Conseil RH

Ce volet de notre activité conseil couvre notamment les domaine suivants :

Analyse des besoins de formation
Elaboration de plan de formation
Mise en place de systèmes de classification
Gestion de carrière
Définition de postes et référentiels de compétences
Mise en place d'un dispositif d'entretien annuel
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
Assistance à la gestion des expatriés
Recrutement, aide au recrutement
Outplacement individuel
Conception et mise en place de plans sociaux
Audit social, étude du climat social
Assistance technique à la DRH d'une PME